-
КОНТАКТИ
Телефон: +48 85 743 81 00
E-mail: biuro@ac.com.pl Перейти до контактів - PL EN RU ES IT Polski
- ПОШУК
Динамічний розвиток AC S.A. неможливий без лояльних і відданих працівників та співпрацівників. Оцінюючи внесок кожного члена команди, компанія не залишається байдужою до соціальних потреб. Проводячи численні акції та підтримуючи тих, хто потребує допомоги, хворих та осіб з обмеженими можливостями, ми відзначили необхідність систематичної та постійної діяльності в цій сфері.
Тому в квітні 2011 року компанією було створено Фонд АС. Правосуб'єктність, підтверджена шляхом внесення до Національного судового реєстру, відкрила нову главу в історії компанії.
Фонд АС одночасно реалізує багато проектів та акцій. Вони полягають у підтримці регіону, місцевої культури та освіти, а також у діяльності на благо людей, які найбільше потребують допомоги. Цілями Фонду, згідно з його статутом, є:
Діяльність Фонду ґрунтується на шести ключових моментах:
Проведення семінарів з трудової терапії Популяризація ідеї трудової терапії, консультування та освіта в цій сфері Матеріальна, фінансова та організаційна підтримка осіб, які опинилися в складній життєвій ситуації Організація та проведення тренінгів щодо реалізації цілей Фонду Співпраця з органами місцевого самоврядування, урядовими та неурядовими організаціями в Польщі та за кордоном з метою реалізації цілей Фонду Суспільно корисна діяльність
Просоціальна діяльність Компанії здійснюється з непохитним ентузіазмом з перших днів. Незабаром після заснування Фонду AC розпочалися семінари з трудової терапії. У спеціально орендованих для цього приміщеннях, підготовлених для потреб людей з обмеженими можливостями, за підтримки Фонду заняття проводяться постійно з 1995 року. На даний момент відвідують заняття 30 молодих людей у віці від 16 до 40 років, мешканці Білостоку та околиць. Це переважно люди з вадами розумового розвитку, які не можуть самостійно функціонувати в суспільстві. Діяльність, організована Фондом, є реальною можливістю впровадження змін в цій сфері.
Метою занять є допомога людям з обмеженими можливостями, які не можуть самостійно функціонувати в суспільстві без підтримки. Семінари сприяють самостійності і активності учасників, впливають на поліпшення фізичного стану і самооцінку, а насамперед допомагають адаптуватися до умов життя і праці. Терапія проводиться з використанням визнаних і ефективних методів, а атмосфера в групі мотивує і заохочує до довгострокової роботи над собою. Позитивний вплив семінарів за всі роки роботи з людьми з обмеженими можливостями можна побачити на прикладі реального поліпшення психічного стану учасників. Компанія фінансово та організаційно підтримує діяльність Фонду у цій сфері, а також із задоволенням спостерігає за прогресом підопічних.
Керуючись такими цінностями, як чесність і відповідальність, Компанія також реалізує програму професійної активізації осіб з обмеженими можливостями. Це є результатом багаторічної політики компанії, яка з 1993 по 2007 роки мала статус Закладу захищеної праці (ZPChr). AC S.A. продовжує дотримуватися принципу рівних можливостей. Четверта частина персоналу – це особи з обмеженими можливостями.
Працевлаштування людей з обмеженими можливостями – це радість для Компанії не тільки через просоціальну позицію, якою славиться АС S.А. Працівники з обмеженими можливостями, як правило, є надзвичайно лояльними, старанними, працьовитими та відданими своїй роботі. Амбіції та зацікавленість цих людей компенсують обмеження, що виникають внаслідок інвалідності. Їм не бракує освіти та кваліфікації, часто вони є дуже талановитими людьми та навіть перевершують інших працівників. На доказ цього варто зазначити, що деякі з них займають керівні посади в AC S.A., в цій групі є й лідери продуктивності праці.
Просоціальна діяльність компанії проявляється не тільки у сприянні рівним можливостям у працевлаштуванні та професійних семінарах. AC S.A. бере участь у багатьох соціальних проектах, залучає молодь, сприяє інноваціям на місцевому ринку, знаходить місцевих талантів, підтримує освіту, спорт, культуру і мистецтво в регіоні.
